1、负责处理公司法律事务、提供法律咨询和支持。
2、负责对集团公司重大经营决策出具法律意见书，审核公司章程、重要规章制度等各类法律文书。
3、负责重大经济合同履行情况的监督、预警、合同成果的验收组织，定期组织集团本部重大经济合同的履约检查等。
4、起草、制定公司内部合同、法律文件，处理合同、知识产权事务、员工劳动纠纷等法务工作。
5、负责具体落实诚信合规管理体系建设工作。推动集团系统诚信合规管理体系建设的建立和完善。
6、健全诚信合规管理体系和流程，组织落实诚信合规审查、诚信合规尽职调查、诚信合规观察名单制度等。
7、组织开展诚信合规培训，提升员工诚信合规意识，建设集团诚信合规文化。
8、根据诚信合规投诉举报，处理诚信合规调查工作。
9、负责上级交办的其他事项。

任职要求：

1、大学本科及以上学历；法律相关专业；
2、政治立场坚定，品行端正，责任心强，具有较强的公文写作能力和语言表达能力、组织协调能力和逻辑思维能力；
3、5年以上国企或律所工作经验；
4、具有法律职业资格证书。